Den tänkande soldaten - vägen från beslut till förståelse : En kvalitativ forskningsstudie om hur chefer och soldater inom Försvarsmakten upplever ledarskapskommunikation, styrning och välbefinnande

Sammanfattning

Studien undersöker hur chefer och soldater inom Försvarsmakten upplever ledarskapskommunikation och organisatorisk styrning i relation till långsiktigt välbefinnande och delaktighet. Studien bygger på en kvalitativ forskningsansats med sju semistrukturerade intervjuer med personer från olika organisatoriska nivåer inom Försvaret. Resultatet analyseras tematiskt med hjälp av Sensemaking, Herzbergs tvåfaktorsteori och Motivating Language Theory. Studiens resultat visar att Försvarsmaktens kommunikation i stor utsträckning skapar operativ tydlighet genom riktning och orderstrukturer. Samtidigt visar resultatet att flera parallella kommunikationskanaler, informationsfiltrering och delaktighetens begränsningar leder till fragmentering, otydlighet men främst bristande meningsskapande. Det framkommer även en skillnad mellan de stödfunktioner Försvarsmakten tillhandahåller och upplevt stöd och välbefinnande i praktiken. Slutsatsen är att ledarskapskommunikation inte bör ses som bara informationsöverföring utan som en central del av hur förståelse, delaktighet och välbefinnande formas i en hierarkisk organisation.