Hur påverkar digitalisering byggarbetsplatsen med fokus på arbetsmiljö

Sammanfattning

Syfte: Syftet med studien är att undersöka hur digitalisering påverkar arbetsmiljön i byggbranschen, med fokus på både positiva och negativa effekter. Studien avser även att belysa vilka digitala verktyg som används och hur de har blivit implementerade i verksamheten. Frågeställningar: Vilka digitala verktyg finns på arbetsplatser idag gällande arbetsmiljö, samt hur implementeras de i praktiken? Vilka fördelar och utmaningar har man haft med digitalisering av byggbranschen? Hur kan byggbranschen bli bättre på att implementera digitala verktyg? Metod: Rapporten inleddes med litteraturstudie för att skapa en god teoretisk grund kring ämnena digitalisering, arbetsmiljö och digitala verktyg inom byggbranschen. Den teoretiska grunden från litteraturstudien användes som stöd för den kvalitativa intervjustudien med en semistrukturerad karaktär. Den kvalitativa intervjustudien genomfördes med olika anställda i byggbranschen med olika roller och erfarenheter för att på bästa möjliga viset besvara frågeställningarna. Urvalet av respondenter genomfördes genom snöbollsurval. Intervjuerna spelades in, transkriberades och analyserades genom en deduktiv tematisk analys utifrån förutbestämda teman kopplade till studiens syfte och frågeställningar. Litteraturstudien och intervjustudien utfördes iterativt där insamling, analys och bearbetning har en påverkan på varandra under arbetets gång. Resultat: Resultatet visar att digitala verktyg har en vital men varierande roll inom arbetsmiljöarbete för företag i byggbranschen. De digitala verktygen används främst för dokumentation, riskhantering och informationsdelning, dock skiljer sig graden av digitalisering mellan företag och projekt beroende på storlek och resurser. Vidare visar rapporten att digitala verktyg kan bidra till bättre informationshantering, effektivare kommunikation och förbättrade möjligheter att identifiera och hantera arbetsmiljörisker. Samtidigt förekommer utmaningar och motstånd i form av bristande standardisering, varierande kompetensnivåer, motstånd mot digitala förändringar samt kostnader för implementeringen. För att förbättra användningen av digitala verktyg rekommenderas en ökad standardisering inom branschen, tydligare utbildningsinsatser och mer användarvänliga system som är anpassade för både små och stora företag.